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Beneficios de teletrabajar en verano. Existen si!!

El teletrabajo ha demostrado ser una increíble alternativa, lo que deriva en diferentes estadísticas interesantes, por ejemplo, más de la mitad de los españoles desea teletrabajar, y le agrada esta modalidad, cifra que probablemente se eleve durante las vacaciones. Por ello, a continuación te contamos los beneficios de esta opción, y algunos consejos para aumentar tu eficiencia.

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Desconexión digital durante las vacaciones

Sin duda, la era digital ha traído múltiples beneficios, pero también ha dificultado la desconexión durante las vacaciones, especialmente a nivel laboral, en parte gracias al auge del teletrabajo. Ahora bien, tampoco es necesario que apagues tu móvil, ya que el Internet es un gran aliado en la búsqueda de hospedaje, restaurantes y planificación de actividades. Por ello, a continuación te presentamos algunos consejos para que puedas desconectarte digitalmente.

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Nuevos seguros digitales

Los nuevos seguros digitales parecen haber revolucionado el sector asegurador, en parte gracias que ofrecen coberturas que se adaptan a las necesidades actuales de los clientes, y al mismo tiempo les permiten ahorrar dinero, por ello, a continuación te contamos más sobre esta interesante opción, los beneficios que ofrece, y las cifras de ahorro estimado.

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La revolución de la bicicleta y patinetes en las ciudades

La búsqueda de medios de transporte más respetuosos con el medio ambiente, ha derivado una interesante gama de alternativas, entre ellas, las bicicletas y los patinetes, quienes parecen haberse apoderado de las grandes ciudades, en parte porque se trata de opciones sostenibles que contribuyen en gran medida a la reducción de las emisiones de CO2.

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OPENFARM lanza SIGNfarm: Nueva plataforma de firma digital desde cualquier dispositivo y en cualquier momento

Una de las mayores complicaciones que se les presenta a las empresas es el manejo de grandes volúmenes de documentos físicos, especialmente si requieren de la firma de sus clientes. Muchas veces se necesita firmar la aceptación de un presupuesto, la modificación de determinadas condiciones o incluso un contrato y el cliente no puede acudir a la empresa o se encuentra en un lugar distante.

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Revolución digital en el sector seguros

El sector seguros vive una revolución digital que obliga a agencias y corredurías de seguros a automatizar y optimizar sus procesos y a mantener una comunicación fluida y permanente con sus clientes. Necesitan un ecosistema de integración digital que les permita desarrollar sus operaciones de forma dinámica y eficiente, que incorpore:

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Evolución del consumo de contenidos en RealTime a MyTime

Hasta hace muy poco tiempo los medios competían por liderar los espacios para los horarios donde había una gran cantidad de audiencia, se competía, y aún se compite en algunos casos, ya que millones de personas se concentraban para disfrutar de un evento o programa. El avance las tecnologías asociadas a internet y al universo móvil han ampliado el rango de conectividad a niveles insospechados, actualmente hay cerca de 3.000 millones de personas que utilizan cotidianamente sus dispositivos móviles inteligentes, lo que ha generado un cambio en los hábitos de consumo de contenidos e información que ha llevado a la evolución del RealTime a MyTime

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Ventajas de contar con personal formado en metodologías Agile/Scrum en la empresa

La competencia impone nuevas dinámicas para que las empresas logren ser más competitivas y consoliden sus negocios en el mercado actual. En ese entorno, surge la metodología Scrum, una práctica para el desarrollo de proyectos y mantenimiento de la preferencia de productos. Se basa en el desarrollo de software. Su objetivo es mejorar la satisfacción del cliente y requiere de un equipo corporativo capacitado para garantizar el mejor desempeño de cada integrante, colocándose en la visión del usuario.

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Comparativa de las mejores soluciones CRM de este 2020

El software CRM gestiona interacciones para ventas con un sistema de registro. Rastrea en automático a contactos, cuentas y proceso de ventas y los integra con Apps empresariales que mejoran la experiencia a los clientes. Integra funciones de ventas en línea a productos y clientes con una base de datos unificada. Se pueden resaltar la calidad de herramientas como

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Como deberían fichar los trabajadores en modalidad de teletrabajo. Decreto Ley 28/2020

El artículo 34.9 del Estatuto de los Trabajadores (modificado por el Real Decreto Ley 8/2019, de 8 de marzo, de medidas urgentes de protección social y de lucha contra la precariedad laboral en la jornada de trabajo y por el Real Decreto Ley 28/2020, de 22 de septiembre, de trabajo a distancia) establece que la empresa garantizará el registro diario de la jornada de los trabajadores con independencia del lugar de trabajo.

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OpenFarm - Creemos en las personas y en el nuevo futuro del trabajo

La palabra "Open" representa nuestra forma de ver el futuro, abierto y accesible, con empresas trabajando en remoto, más digitales, más flexibles y conectadas 24/7. A todo esto hemos sumado el concepto de "Granja" de innovación donde hacemos crecer las ideas de cada emprendedor con soluciones creativas, sencillas, sostenibles, automáticas, económicas y 100% mobile.

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Comparativa de costes de desarrollar aplicaciones híbridas vs nativas

Cuando se proyecta desarrollar una nueva aplicación siempre surge la interrogante sobre qué tipo de app desarrollar, en el presente post queremos mostrar una comparativa de los costes de desarrollar aplicaciones híbridas vs nativas, no nos proponemos analizar qué tipo de app es mejor, nos enfocaremos en sus costes tanto en dinero como en tiempo de desarrollo, publicación y mantenimiento.

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Normativa sobre control de gastos en las empresas

Toda empresa tiene gastos operativos asociados a asignaciones o dietas que se pagan a un trabajador cuando debe desplazarse fuera de su centro de trabajo para realizar sus funciones, estos gastos generalmente son de representación, transporte, kilometraje, comida y alojamiento, este último en caso de que trabajador deba pernoctar fuera de su casa una o varias noches.

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AgentsFarm - Digitalización y agencia de seguros del futuro

Una agencia o correduría de seguros es una empresa que se encarga de proporcionar a sus clientes diferentes tipos de pólizas de seguros (vida, accidentes personales, bienes, vehículos, hospitalización, etc.) que le permitan contar con planes de cobertura adecuados a sus necesidades como individuo o para proteger sus bienes y patrimonio.

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TimeFarm - Cómo implantar un sistema de control horario gratuito y registro de jornada eficiente

La ley sobre el control de la jornada en vigor desde el 12 de mayo de 2019 obliga a las empresas a garantizar un efectivo registro diario de la jornada laboral de sus empleados, el artículo 34 de de la ley indica que toda empresa que opere en España, independientemente de su tamaño y modalidad de contratación debe contar con un sistema de control de horario. Sin embargo, no especifica cómo debe ser aplicado dicho control...

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Cómo gestionar una empresa en teletrabajo

El teletrabajo o trabajo a distancia, como también se le denomina, es un paradigma que había venido creciendo en los últimos años, no obstante la pandemia ocasionada por el COVID – 19 ha obligado a muchas empresas a tener que implementarlo para que desde sus casas los trabajadores pueden continuar con las labores esenciales o prioritarias de la empresa. El desarrollo de nuevas tecnologías asociadas a internet ha hecho que el teletrabajo sea una realidad factible para muchas empresas, no obstante una las mayores interrogantes que se tiene sobre este paradigma es cómo gestionar una empresa en teletrabajo, veamos algunas claves de ello.

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Normativa sobre control horario y registro de jornada

Desde el 12 de mayo de 2019 entró en vigencia el Real decreto – Ley 8/2019, de 8 de marzo, que rige el control horario y registro de jornada de los empleados, entre sus requerimientos básicos:

  1. 1. Las empresas están en la obligación de llevar un registro de horario de sus trabajadores independientemente de la jornada que cumplan.
  2. 2. Este registro debe quedar archivado por al menos durante cuatro años y debe estar disponible para los empleados y sus organizaciones gremiales o sindicales.
  3. 3....
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